在商业领域，同业竞争是不可避免的现象。为了维护市场秩序和公平竞争环境，各国法律对同业竞争制定了明确的规定。首先，法律禁止企业通过不正当手段获取竞争对手的商业机密，比如偷窃文件或非法获取信息🔍。其次，在招聘过程中，企业不得诱导其他公司的核心员工离职，这不仅损害了原公司利益，也破坏了行业内的正常竞争规则👥。此外，企业应避免虚假宣传，确保产品和服务的真实性和可靠性🌟。最后，法律还鼓励企业通过创新和技术进步来提升竞争力，而不是依赖价格战或恶意打压竞争对手的价格战策略💥。遵守这些规定不仅能保护企业的合法权益，还能促进整个行业的健康发展💪。

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